第513章 有人说,昊天是一个奇迹

作品:都重生了,当个海王怎么了|作者:许诺宝宝|分类:都市|更新:2025-11-15 19:59:03|字数:5700字

许昊话锋一转,语气中带着一丝不容置疑的坚定,

“但我想说,昊天没有奇迹,只有汗水、智慧和永不满足的追求。我们的目标,从来不是做一个成功的公司,而是要打造一个能够引领时代、改变世界的伟大企业!”

“2010年,我们将继续在科技研发上投入重金,HT要挑战更高的巅峰;我们的昊天OS要构建更完善的生态;我们的航空航天事业,将力争实现首次发射!我们的文娱帝国,要产出更多打动人心的作品!”

他的话语充满了力量和感染力,不仅点燃了现场员工的激情,也让直播间前的无数观众心潮澎湃。

这就是许昊,一个永远在定义未来、创造规则的人。

许昊讲话结束后,年会进入了最激动人心、也最“拉仇恨”的环节——抽奖!

今年的奖品池丰厚到令人咋舌,贯穿整个年会进程:

阳光普照奖:最新款HT-Two手机一台,人手一份!(此举已让外界惊呼“壕无人性”)

五等奖:海南双人度假套餐300份。

四等奖:沃尔沃S60汽车一年使用权80份

三等奖:昊天影视热门IP角色定制玩偶/昊天音乐明星签名全套专辑50份。

二等奖:昊天电动轿车10辆,(因还没发售,要到年中领取。)此奖一出,全场尖叫。

一等奖:昊天集团合作开发商提供的精装修公寓一套,共5人。

特等奖:由许昊私人提供的“梦想基金”100万现金,并附赠与董事长共进晚餐的机会一次!此奖揭晓时,会场气氛彻底爆炸。

每一个奖项的抽取,都伴随着疯狂的欢呼和直播间里漫天的“羡慕嫉妒恨”、“还招人吗?”的评论。

抽奖嘉宾由高管和明星轮流担任,互动感十足。

当所有奖项花落各家,年会也接近尾声。

最后,由CFO武卫上台,揭晓了本年度的年终奖方案。

当大屏幕上打出各业务板块的年终奖基数时,整个会场先是死寂一般的沉默,随即爆发出山呼海啸般的欢呼和掌声!

最高团队:HT手机硬件研发团队,平均37个月工资!以此表彰他们在激烈市场竞争中做出的卓越贡献。

核心业务团队(如昊天网络、昊天影视核心项目组、芯片研发团队等),普遍在20-30个月之间。

其他业务板块及支持部门,最少的也有11个月工资!

这份年终奖方案,如同一颗深水炸弹,不仅彻底点燃了昊天员工的忠诚与干劲,也通过微光直播,震撼了整个业界和全社会。

“别人家的公司”在这一天有了最具体的形象。

微光热搜前十几乎被昊天年会相关话题承包。

下午六点整。

历时五个小时的昊天集团2009年度年会,在经久不息的掌声和激昂的氛围中圆满落下帷幕。

员工们带着满满的收获、激动的心情和对未来的无限憧憬,有序离场。

而对全球数千万的微光直播间观众而言,他们见证的不仅是一场企业的内部狂欢,更是一个冉冉升起的商业帝国,在其年轻君主的带领下,展现出的无与伦比的雄心、实力与气魄。

许昊和他的昊天集团,用这样一场极致奢华又内涵丰富的盛典,为2009年画上了一个浓墨重彩的句号,也向世界宣告了,一个属于昊天的时代,正加速到来。

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