第354章 麹义之死

作品:三国:吾乃西凉统帅|作者:云上生花|分类:历史|更新:2024-05-07 20:53:41|字数:6142字

麹义一向认为,投降其实也不是不能接受。但看这架势,董璜完全是没想过要接受他的投降啊!

既然如此,麹义觉得自己还是别自取其辱了为好。

只是当他发现敌军的将领是张合后,还是忍不住呆愣了片刻,接着就感受到了强烈的屈辱。

董璜这是什么意思?张合?什么东西?也配和我过招吗?我承认这家伙有点本事,但他现在还差的远呢!袁绍现在没有重用他难道还能说明问题吗?你看不起人也要有个限度吧!

虽然心中愤怒,但麹义却没有真的冲昏了头脑,而是迫使自己冷静下来,开始思索着能不能借着董璜小看自己的机会,击败张合逃出生天去。

“列阵!迎敌!”

麹义急忙下达了命令,哪怕自己现在的机会很渺茫,自己也不可能放弃抵抗!

在麹义的命令下,士卒们很快就组合成了一个大型的紧密方阵与张合对峙,如今的军心、士气也由不得麹义玩花里胡哨的战术了,越简单越好,这样也能最大限度的凝聚战斗力。

而张合注意到麹义的动作后并没有急着攻击,而是选择了观察,他想通过麹义的军阵来判断他的意图。当他注意到麹义只摆出了一个大型且紧密的军阵后,不由得愣了愣。

这阵型?麹义是有毒吗?他就一万多人,而且已经士卒疲敝了,就算将他们集合起来使用又能提升多少战斗力呢?而且如今这个情况,一旦战斗失利可就是全军溃散啊!

麹义到底是在打什么主意?还有先登呢?这种时候先登不出来搏命吗?张合摸了摸自己的下巴,似乎明白了什么……

“呵呵,这种时候不想着破釜沉舟,反而还想着创造机会逃走吗?麹义啊!麹义!看样子你是真的死期将至啊!”

张合猜到了麹义的打算,不由得摇了摇头,罢了,不管怎么说都是相识一场,就让我送你最后一场吧!

张合的阵型是中规中矩的三列军阵,但除此之外还有屠各义隐藏在步卒军阵的后方,等待着机会点到来。

“左翼,压上去!”

张合大声下达了命令,士卒们闻声而动,迅速在将校到带领下前进了。

张合的军队背靠州县,左边是黄河、右边是沁水,正面对着麹义。而麹义这边刚好相反,张合让左翼方阵前进,为的就是吸引敌军的注意力,让他们尽可能的远离沁水。倒不是怕麹义背水一战,主要是为了拉扯敌军到阵型,同时给真正到杀招腾出作战空间。

见到张合让左翼压上后,麹义有些始料未及,这种情况下你都不莽上来吗?玩什么试探和拉扯啊!你有毛病吧!

如果是其他人,面对这种情况还真就莽上去了,但张合不一样,他打仗比较喜欢玩巧的,所以他一定也不急。

麹义无奈,只能将军阵向右边延伸,想要堵住张合的左翼军阵,要是不管不顾的话,张合将左翼军阵继续向前推进,那么自己要么陷入被围攻的形势,要么在接下来的对峙中自行崩溃,要么主动远离沁水,将左侧的沿河地带让出来。

这张合,有点本事啊!

在麹义的命令下军阵迅速向右延伸,很快就和张合派出了左翼军阵撞上了,两者一碰面就呈现出了一边倒的趋势。

张合麾下的士卒是经过上党激战,又休整过一段时间的精锐,而且是以逸待劳,打面前这些身心俱疲的敌简直不要太容易了。

一刀砍下去就是一个敌军倒下,一枪捅出去就是一个血窟窿,而敌军的反击就显得很吃力了,刀剑的劈砍往往被盔甲和盾牌挡下,很少能造成有效伤害,身强体健的西凉士卒们越战越勇,很快将敌军压着打了!

麹义发现战场形势对自己愈发不利了,要是真的这么僵持下去,那自己的计划还真有可能失败。

不能等了!

麹义咬了咬牙,大声下达了命令,“驰援!歼灭敌军的左翼!”

说着,麹义便一马当先带着尚在懵圈中的剩下的士卒,朝着右侧激战的双方士卒冲了过去,那气势之强盛,让张合不由得一愣,难道自己猜错了?

麹义可没做任何的停留,直接带着剩下的士卒迅速向右侧移动,想要依靠数量优势扳回局势的意图再明显不过了。

张合想了想,觉得这是个好机会,于是他立刻做出了决断,“中军驰援!右翼突进绕后!合围歼敌!”

“是!”

“冲啊!兄弟们!”

剩下的两个方阵服从命令,迅速压了上去,但张合却没有动,因为麹义的先登还没有现身。他必须要留下来负责指挥屠各义从才行!

对于麹义打的什么鬼主意,张合早就猜到了,无外乎是将手中的士卒全部做为弃子,以此来吸引自己的注意力,从而给先登创造一击必杀或者逃窜的机会呗?

这一招麹义之前就用过了,张合可不会忘记,他留着屠各义从就是防着麹义来这一手呢!

麹义见敌军果然闻风而动,选择了全军压上,不由得勾起了嘴角,接下来就是最关键的时候了!是拼死一搏,还是逃跑呢?

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《三国:吾乃西凉统帅》,方便以后阅读三国:吾乃西凉统帅第354章 麹义之死后的更新连载!
如果你对三国:吾乃西凉统帅第354章 麹义之死并对三国:吾乃西凉统帅章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。